СМИ о нас
Перед сотрудниками ежедневно стоит немало разнообразных задач, основная цель которых рост и развитие компании. Огромное внимание политики предприятия направлено на социальную сферу. Помощь брошенным, преданным, но получившим благодаря сотрудникам приюта шанс на вторую жизнь четвероногим - прямое тому доказательство.
Заира Махачева,
генеральный директор ООО «ТЛП Менеджмент» -
Управляющей организации ООО «Разрез Тайлепский»
Именно такими качествами обладают работники угольной промышленности и их партнеры. Обмен идеями и мнениями, совместные проекты, сотрудничество, построенное на уважении и доверии, – все это позволяет оперативно реагировать на непростые внешние вызовы. А еще очень важно соблюдать незыблемые принципы ответственного недропользования и социального партнерства. ООО «Разрез Тайлепский» знает об этом не понаслышке.
К профессиональному празднику главный геолог ООО «Разрез Тайлепский» получила цветы из палеолита.
В период пандемии коронавирусной инфекции ООО «Разрез Тайлепский» руководствуется принципом всемерного сбережения жизни и здоровья воих сотрудников
Социальная ответственность, безопасность и технологичность – основные принципы деятельности ООО «Разрез Тайлепский»
Поздравление Генерального Директора ООО "ТЛП-Менеджмент" - Управляющей организации ООО "Разрез Тайлепский" с Новым 2021 годом
2020 год объявлен в ООО "Разрез Тайлепский" годом охраны труда и промышленной безопасности.
С таких позиций развивается молодая угольная компания – ООО «Разрез Тайлепский».
Накопленный опыт дистанционной работы помогает ООО «Разрез Тайлепский» адаптироваться к новым условиям производства.
За 2017-2019 годы на разрезе было добыто 1 740 тыс.т угля.
Теперь липовая роща будет еще в одном поселке Новокузнецкого района.
- 1
- 2